Karriere im HR- und Ops-Team

HR Generalist mit Schwerpunkt Recruiting

(m/w/d) - Vollzeit 

Wir als Arbeitgeber

Nur 6,5 % der Deutschen denken, dass das Internet in Bezug auf ihre persönlichen Daten sehr sicher ist.* Ziemlich schade, oder? Finden wir auch. Darum schützen wir mit unseren Brands proliance.ai und datenschutzexperte.de die Daten von Millionen von Bürgern. 

2017 gegründet, haben wir bereits mehr als 2.000 KMU-Kunden und 80 Mitarbeiter und zählen somit zu den am schnellsten wachsenden Tech Unternehmen Münchens. Unser Leitmotto bei unserer täglichen Arbeit lautet dabei stets: Making privacy the new normal. Wenn auch Du Lust hast, die Zukunft des Compliance Marktes aktiv mitzugestalten, dann bewirb Dich bei uns! 
 
Es erwartet Dich ein dynamisches und agiles Scale Up Umfeld mit netten KollegInnen, lockerem Umgang und vielen coolen Events.
 

Deine Aufgaben als HR Generalist (m/w/d)

  • Unterstützung bei strategischen Projekten rund um den Mitarbeiterlebenszyklus
  • Administrative und operative Tätigkeiten im Tagesgeschäft 
  • Pflege der digitalen Personalakten und Erstellung sämtlicher Dokumente (Zeugnisse, Verträge, Bescheinigungen etc.) 
  •  Enge Zusammenarbeit mit unserem Talent Acquisition Manager und Unterstützung beim gesamten 360° Recruiting Prozess für unsere offenen Vakanzen (von Sales über Customer Success bis Legal, Marketing oder Product – es bleibt abwechslungsreich!) 
  •  Definition von Stellenausschreibungen in Zusammenarbeit mit dem Hiring Manager und Schaltung dieser auf geeigneten Portalen 
  • Sicherstellung einer positiven Candidate-Experience: von der eingehenden Bewerbung über die Führung von Interviews bis hin zum Vertragsangebot 
  • Aktive Suche nach geeigneten KandidatInnen und Identifizierung neuer Recruitingkanäle 
  •  Ansprechperson für Teamleads und die MitarbeiterInnen eines bestimmten Fachbereichs rund um personalrelevante Fragestellungen 
  • Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team und den Hiring Managern aus den Fachbereichen 
  • Organisation von internen und externen HR-Events und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs 

 

Was bringst du mit

  • Ein abgeschlossenes Bachelorstudium in Psychologie oder BWL oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Große Freude am Recruiting und idealerweise erste Erfahrung in dem Bereich, vorzugsweise in einem dynamischen und schnell wachsenden Unternehmen (Startup, Software o. Ä.) 
  • Offene und kommunikative Persönlichkeit mit dem Wunsch, unsere Mission und Werte nach außen zu tragen 
  • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative 
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, gerne auch in der HR Software Personio 
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 

 

Was bieten wir

  • Eigenverantwortung: Umsetzung deiner eigenen Ideen ab dem ersten Tag

  • Flexibles und mobiles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeiten 

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktives Vergütungspaket: Kompetitives Gehalt und zusätzliche Benefits, wie Firmenfitness, Mitarbeiterrabatte, Getränke, Obst & Frühstück 

  • Weiterbildungsangebot: Jährlich 1000 Euro Entwicklungsbudget für individuelle Weiterbildungen

  • Einmalige Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, Feedbackkultur auf Augenhöhe, Transparenz, Teamspirit und den gemeinsamen Willen, unser Unternehmen voranzubringen 

  • Zentrumsnähe: Attraktiver Standort an der Münchner Leopoldstraße mit optimaler Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel 

  • Sicherer Arbeitsplatz: Krisenfeste Branche mit großem Marktpotenzial 

 

Interessiert? Dann bewirb dich bei uns! Wir sind schon sehr auf deine Unterlagen gespannt! Bitte teile uns dabei deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellungen mit.
Bei gleicher Eignung werden KandidatInnen mit Behinderung bevorzugt.  


*Quelle: Statista 

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Hinweis: Deine angegebenen Daten werden vertraulich behandelt und nur für den Bewerbungsprozess genutzt. Bitte beachte unsere Datenschutzerklärung.

Solltest du beim Hochladen deiner Daten oder Abschicken deiner Bewerbung Schwierigkeiten haben, schreibe uns gerne eine E-Mail an joinus@datenschutzexperte.de.

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!

Telefon:

+49 89 / 250 039 220

Öffnungszeiten:

Mo. - Fr.: 09:00 - 18:00 Uhr